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SUMMARY:Wenn Mitarbeitende schwierig werden …
DESCRIPTION:Jede Führungskraft kennt die Herausforderung: Manche Mitarbeitende reagieren angespannt\, ziehen sich zurück\, zeigen wenig Kooperationsbereitschaft oder blockieren Veränderungen. Solche Situationen können belastend sein und die Dynamik im Team erheblich beeinflussen. Wie gelingt es\, in solchen Momenten mit innerer Klarheit präsent zu bleiben\, Spannungen konstruktiv zu begegnen und tragfähige Lösungen zu entwickeln? \nIn diesem zweieinhalbtägigen Seminar auf Basis der Themenzentrierten Interaktion (TZI) lernen Sie\, unterschiedliche Persönlichkeitstypen und deren Reaktionsmuster besser zu verstehen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Reflexion der eigenen Rolle und Haltung als Chairperson. \nSie bekommen Anregungen\, wie Sie auch in schwierigen Gesprächen wertschätzend und klar kommunizieren\, Rollen- und Beziehungsdynamiken aktiv steuern und Missverständnisse vermeiden. Sie lernen\, Störungen frühzeitig zu erkennen\, konstruktiv anzusprechen und als Entwicklungschancen für die Zusammenarbeit zu nutzen. \nDas Vier-Faktoren-Modell der TZI unterstützt als Diagnose- und Planungsmodell dabei\, die Aufgaben\, die einzelnen Menschen\, die Beziehungsdynamiken und die Rahmenbedingungen systematisch zu berücksichtigen und in ein produktives Gleichgewicht zu bringen. \nInhalte des Seminars: \n\nUnterschiedliche Persönlichkeitstypen und ihr Verhalten in schwierigen Situationen verstehen\nEigene Triggerpunkte erkennen und bewusst steuern\nInnere Stabilität bewahren und die Führungsrolle bewusst als Chairperson gestalten\nKlarheit in der Kommunikation: wertschätzend\, klar und lösungsorientiert sprechen\nUmgang mit Störungen: Spannungen frühzeitig wahrnehmen und konstruktiv bearbeiten\nDas Vier-Faktoren-Modell der TZI als Instrument zur Analyse von Situationen und zur Planung zielführender Interventionen nutzen\n\nAnhand praxisnaher Übungen\, Reflexionsphasen und konkreter Fallbeispiele aus Ihrem Führungsalltag entwickeln Sie individuelle Strategien\, um auch in belastenden Situationen präsent\, handlungsfähig und professionell zu bleiben. \nFür wen?\nDas Seminar richtet sich an Führungskräfte\, Teamleitungen und alle\, die in ihrer beruflichen Praxis mit schwierigen Mitarbeitendensituationen konfrontiert sind. \nBaustein für die TZI-Ausbildung \nDas Seminar kann als Berufsspezifischer Aufbaukurs (A1) oder als Persönlichkeitskurs (P) für die TZI-Ausbildung anerkannt werden (9 Arbeitseinheiten). \n \nLeitung: Dr. Klaus Ritter\n\nder Fortbildungs-Akademie
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SUMMARY:30. Didaktikkurs
DESCRIPTION:Info-Veranstaltung: 26. Februar 2027 von 15:00 Uhr bis 18:30 Uhr – ONLINE\n1. Abschnitt: 10. – 13. Mai 2027 von 11:00 Uhr bis 13:00 Uhr\n2. Abschnitt: 18. – 21. Oktober 2027 von 11:00 Uhr bis 13:00 Uhr\n3. Abschnitt: 20. – 23. März 2028 von 11:00 Uhr bis 13:00 Uhr\n4. Abschnitt: 23. – 26. Oktober 2028 von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr – ONLINE\n5. Abschnitt: 05. – 09. März 2029 von 11:00 Uhr bis 18:30 Uhr\nmit Kolloquium am 09. März 2029 \nZiel dieser Fortbildung ist es\, zusammen mit den Teilnehmer_innen und auf dem Hintergrund ihrer Erfahrung an einer spezifischen Didaktik für die Ausbildung an einer Fachschule/Fachakademie zu arbeiten. Durch die Auseinandersetzung mit dem Selbstverständnis einer wertorientierten Ausbildungsstätte und der Rolle und Aufgabe der Lehrenden soll das didaktische Anliegen der Integration von Person- und Sachlernen und von Theorie-Praxis-Lernen vertieft und ergänzt werden. \n \nLeitung: Shirley Reinhaus und Dr. Klaus Ritter\nAnerkennung\nDiese Fortbildung ist vom Kultusministerium Baden-Württemberg als Zusatzqualifikation „Methodik/Didaktik“ für Personen mit Hochschulabschluss anerkannt (z.B. Dipl.-Pädagog*in oder Master). Sie können dann als Lehrkräfte an privaten Fachschulen für Sozialpädagogik (1 BKPR\, 2 BKSP) eingesetzt werden. Möglicherweise sind noch weitere Zusatzleistungen unabhängig vom Kurs zu erbringen. Für Dipl.-Sozialpädagog*in und ähnliche Qualifikationen gelten besondere Regelungen.
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SUMMARY:Präsentations-methoden mit Wow-Effekt
DESCRIPTION:Montag\, 31.05.2027\, 15:00 Uhr –\nMittwoch\, 02.06.2027\, 13:00 Uhr\,\nCaritas Tagungszentrum\, Freiburg\nPräsentationen und Inputs gehören zum Berufsalltag vieler Führungs-\, Fach- und Lehrkräfte. Inhalte kommen dann bei den Menschen an\, wenn die Themen klar formuliert\, die Inhalte auf das notwendige Maß reduziert\, ansprechend präsentiert und zielorientiert bearbeitet werden. \nWie kann der eigene Vortrag durch Präsentationsmethoden so unterstützt werden\, dass die Aufmerksamkeit erhalten bleibt und Inhalte im Gedächtnis bleiben? \nSie lernen (neue) analoge Präsentationsideen kennen\, die interessante Effekte und überraschende Elemente haben. Es wird auch darum gehen\, wie Sie die analogen Methoden verändern können\, damit sie auch im digitalen Raum wirken. \nIm Seminar werden darüber hinaus zahlreiche Tipps erprobt\, wie Sie PowerPoint eleganter und effektiver nutzen können (Bringen Sie ihr Notebook mit). Außerdem lernen Sie\, lesbarer auf Flipcharts zu schreiben und diese ansprechender zu gestalten. \n \nLeitung: Dr. Klaus Ritter\n___________________________________\n\nder Fortbildungs-Akademie
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SUMMARY:Macht-voll gestalten
DESCRIPTION:Macht wirkt – überall. In Politik und Gesellschaft ebenso wie im Berufs- und Privatleben. Die Frage ist nicht\, ob wir Macht nutzen\, sondern wie. Die Themenzentrierte Interaktion (TZI) versteht Macht als Schlüssel zu Selbstwirksamkeit\, klarer Selbstleitung und Kooperation auf Augenhöhe. \nWir werden erkunden\, wie wir bewusst Einfluss nehmen können – wach\, verantwortlich und sozial konstruktiv\, auch in herausfordernden Situationen. Über welches Repertoire verfüge ich dazu\, wie kann ich es erweitern? Was prägt mein Handeln in meinen unterschiedlichen Rollen? Wo stoße ich an Grenzen und vielleicht genau da auf Entwicklungspotenziale? \nMit Impulsen\, praktischen Übungen und Raum für persönliche Reflexion gehen wir diesen Fragen nach. Wir entdecken eigene Muster\, stärken unsere Handlungsspielräume und übertragen das Gelernte direkt in konkrete Praxissituationen. \nDie Axiome und Postulate der TZI geben dabei Orientierung\, ergänzt durch Perspektiven aus Neurobiologie und Deep Democracy. So entstehen spannende Verbindungslinien zu Spiritualität und die Einladung\, den eigenen inneren Kompass neu auszurichten\, um im Alltag wirksam und stimmig zu handeln. \nLeitung:\nSibylle Ratsch und Dr. Klaus Ritter \nOrt:\nHaus St. Benedikt\, Freiburg Günterstal \nSeminargebühr:\n 400.- EUR \nÜbernachtung & Verpflegung:\nca. 90 € VP/EZ pro Tag \nUmfang: 15 Kurseinheiten. Kann mit einem Nachtreffen per Videokonferenz auf 18 Einheiten aufgestockt werden.\nDas Seminar gilt als P oder A1 für die TZI-Ausbildung\, \nAnmeldung\n\n\n  \n\n\n\nin Präsenz\n \n\nAnrede\nBitte wählenFrauHerrDiversKeine Angabe\n \n\nTitel\n\n \n\nVorname *\n\n \n\nNachname *\n\n \n\nStraße und Hausnummer *\n\n \n\nPostleitzahl *\n\n \n\nOrt *\n\n \n\nLand\nBitte wählenDeutschlandSchweizÖsterreich\n \n\nOrganisation\n\n \n\nFunktion / Rolle\n\n \n\nE-Mail-Adresse *\n\n \n\nTelefon *\n\n \n\nGeburtsdatum *\n\n \n\nNachricht\n\n \nÜbernachtung und Verpflegung\n\nIch möchte im Tagungshaus übernachten und essen (Einzelzimmer + Vollverpflegung)Ich möchte im Tagungshaus nur essen\, nicht übernachten (Verpflegung)\n \nFahrgemeinschaften\n\nOptional: Wenn Sie eine Fahrgemeinschaft bilden möchten\, können Sie der Weitergabe Ihrer Kontaktdaten an andere Teilnehmende zustimmen.\n \nIch bin damit einverstanden\, dass mein Name\, meine E-Mail-Adresse und mein Wohnort/meine PLZ zum Zweck der Bildung von Fahrgemeinschaften an andere Teilnehmende weitergegeben werden. Diese Einwilligung ist freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.\n \nDatenschutz\n\nIch habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen und stimme der Verarbeitung meiner Angaben zur Bearbeitung meiner Anmeldung zu.\n \n      \n \n\n ×
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SUMMARY:Kultur sticht Struktur
DESCRIPTION:Führung zwischen Haltung\, Druck und Alltag\nFachkräftemangel\, hohe Belastung\, steigende Anforderungen – viele Organisationen im Sozialbereich sind strukturell gut aufgestellt und stoßen dennoch an Grenzen. Konzepte sind vorhanden\, Prozesse definiert\, Leitbilder formuliert – und trotzdem läuft es im Alltag oft anders. \nWarum? \nWeil nicht die Struktur entscheidet\, sondern die gelebte Kultur. \nIn diesem Seminar reflektieren Sie Ihre eigene Wirkung im Führungsalltag und entwickeln konkrete Ansätze\, um Kultur gezielt zu gestalten. Im Mittelpunkt steht die Frage\, wie Führung – gerade unter Druck – Kultur prägt: im Team\, im Umgang mit Fehlern\, in der Kommunikation und letztlich auch in der Qualität der Arbeit mit Klientinnen und Klienten. \nSie arbeiten an Ihren eigenen Situationen aus dem Führungsalltag: herausfordernde Gespräche\, Überlastung im Team\, Konflikte und Unsicherheiten. Gemeinsam wird sichtbar\, welche Muster wirken – und wie bereits kleine Veränderungen im Führungsverhalten eine spürbare Wirkung entfalten können. \nDas Seminar bietet Raum für ehrliche Reflexion\, kollegialen Austausch und praxisnahe Übungen. Sie gewinnen Klarheit über Ihre Führungsrolle und entwickeln konkrete\, umsetzbare Schritte für Ihren eigenen Arbeitskontext. \nDie Teilnehmenden: \n\nverstehen\, warum Kultur im Alltag stärker wirkt als formale Strukturen\nreflektieren ihre eigene Führungswirkung – insbesondere in belastenden Situationen\nstärken ihre Fähigkeit\, psychologische Sicherheit und Vertrauen im Team zu fördern\nentwickeln konkrete Ansätze\, um Kultur aktiv zu gestalten – auch bei knappen Ressourcen\n\nDas Seminar lebt von Offenheit\, Praxisnähe und der Bereitschaft\, die eigene Realität ehrlich zu betrachten. Es richtet sich an Führungskräfte\, die nicht nach schnellen Lösungen suchen\, sondern ihre Wirkung nachhaltig weiterentwickeln wollen. \nTermin: 08. – 10. November 2027 \nOrt:  Caritas Tagungszentrum Freiburg \nLeitung: Dr. Klaus Ritter \nDer Anmeldelink wird eingefügt\, sobald die Fortbildung-Akademie die Veranstaltung veröffentlicht hat.
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